职工子女暑期“看护难”，是众多双职工家庭面临的现实困扰。为有效化解这一难题，解除职工的后顾之忧，近期，我省多地工会组织迅速响应、因地制宜，充分发挥工会独特优势，积极拓展形式多样的职工子女暑期托管服务，努力为孩子们的假期安全与快乐成长保驾护航。
阜阳市颍州区：假期托管服务“燃爆”朋友圈
6 月 27 日，阜阳市颍州区总工会微信公众号发布的一则职工子女假期托管服务公告，迅速“燃爆”了职工朋友圈。
“我已经给孩子报好托管班了。去年托管班办得不错，省心省钱。多亏了工会，解决了咱们的燃眉之急。”傍晚，职工孙少杰满脸喜悦地对妻子说道。当晚10时许，颍州区总工会职工服务中心的李航又接到一个咨询电话，电话那头传来焦急的声音：“我是农民工，我的孩子能享受假期托管服务吗？”李航熟练且耐心地答复：“可以的，您只需为孩子挑选一个合适的托管班就行。”自公告发布的那一刻起，颍州区总工会负责人和工作人员的手机便响个不停，广大职工纷纷致电咨询。
颍州区总工会微信公众号发布职工子女托管公告后，众多职工和热心市民纷纷转发评论。有职工在公告下方留言：“太好了，给工会‘娘家人’点赞！”公告发布仅一天时间，微信公众号阅读量就超过5000人次，转发300多次，颍州区总工会邮箱更是收到154份报名邮件。
为丰富职工子女暑期精神文化生活，保障未成年人身心健康，助力孩子们健康快乐成长，颍州区总工会积极行动、主动作为，推出了职工子女假期托管服务这一暖心举措。
在具体实施过程中，颍州区总工会积极整合多方资源，面向 3-12 周岁的职工子女，共同开展暑期托管服务。一方面，联合区委组织部、宣传部、社工部、团区委、区妇联，招募“青舟学堂”暑期公益托班志愿者，充实到 6 个社区免费托管班，为托管服务注入青春活力与新鲜血液。另一方面，与辖区内 12 家托管机构携手，按照“职工出一点、托管机构让一点、工会补一点”的模式，提供专业、优质且多样化的托管服务。不仅解决了孩子们的日常看护难题，还将通过各类兴趣课程、文化活动等，让孩子们在假期中收获知识、享受快乐。
为把职工子女暑假托管服务工作做细做实，颍州区总工会高度重视，加大宣传力度，提高职工群众对托管服务的知晓率。同时，全力做好相关服务工作，努力打造工会用心、职工放心、子女开心的颍州托管品牌。在监督管理上，督促托管机构签订托管协议书，明确委托期限、服务标准、双方权利义务以及违约责任，并为托管对象购买意外伤害保险，全方位保障职工子女安全。此外，还实施激励措施，指导和鼓励托管班拓展服务功能、丰富活动内容，切实提高职工满意度。
据了解，颍州区总工会按照“积极稳妥、因地制宜、着眼长远、循序渐进”的工作思路，坚持公益性、非营利性原则，已连续 3 年创新开展职工子女“托+管”服务，1300 余名职工子女享受服务，切实回应了职工群众的现实需求，有效解决了职工子女暑期托管困难，增强了职工的获得感、幸福感、归属感、安全感。
淮北市相山区：工暖童心 相苗逐梦
7 月 1 日，淮北市相山区总工会举办的 2025 年“工暖童心·相苗逐梦”职工子女暑期托管班开班，为职工子女提供了一个安全、有趣的暑期去处，同时也为本地的“暑假经济”注入了新活力。这是相山区总工会连续第二年举办该活动，受到了职工们的广泛好评。
去年，相山区总工会首次推出“工筑成长·会暖相苗”职工子女暑期托管班，吸引了20多名职工子女参与。托管班不仅帮助孩子们完成假期作业，还开设了音乐、绘画、书法等兴趣课程，更有劳模走进课堂分享奋斗故事、非遗扎染等特色活动。许多家长表示托管班解决了他们的后顾之忧，孩子们也在托管班中收获了知识和快乐，变得更加自信开朗。
今年，相山区总工会在总结去年经验的基础上，对托管班进行了全面升级，报名情况十分火热。短短 3 天内就收到了超过 50 份报名申请，远超预期。最终，经过资格审核和筛选，共有 42 名职工子女成功入选，他们将在为期 1 个月的托管班中度过一个充实而有意义的暑假。
在课程设置上，今年的托管班除保留经典课程外，还特别增设了法治安全教育课程，邀请公安、消防等部门的专业人士为孩子们讲解防溺水、防诈骗、交通安全等知识，提升孩子们的自我保护意识和能力。
“暑假经济”作为“假日经济”的重要组成部分，近年来受到越来越多的关注。相山区总工会举办的暑期托管班，不仅为职工家庭解决了实际问题，也在一定程度上推动了本地“暑假经济”的发展。通过与本地的教育机构、文化场馆等合作，托管班带动了相关产业的发展，创造了更多的就业机会和经济效益。
此外，相山区总工会举办托管班也在一定程度上推动了托管机构的规范化发展。在与托管机构合作过程中，工会严格按照相关标准和要求，对托管机构的场地设施、师资配备、课程设置、安全管理等方面进行监督和指导，促使托管机构不断完善自身服务体系，提升服务质量。通过工会的引导和规范，托管机构能够更好地满足市场需求，为更多家庭提供优质的托管服务。
相山区总工会相关负责人表示，举办职工子女暑期托管班是工会“为民办实事”的重要举措之一，未来将继续加大投入，不断优化服务，让更多的职工子女受益。同时，工会也将积极探索更多服务职工的新模式、新方法，为职工创造更加良好的工作和生活环境，助力相山区经济社会的高质量发展。（宁光煦 代鹏鹏 安徽工人日报记者 刘艳玲）
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